Поведение и препоръки при подготовка за интервю за работа

Умението да представим себе си по възможно най-добрия начин безспорно е сред най-ценните качества, важни за добра комуникация между хората. Това умение има голямо значение, особено когато трябва да се "презентираме" добре по време на т.нар. "интервю за работа" . За да постигнем желаното назначение на мечтаната работна позиция, е нужно да се придържаме към определено поведение, тъй като немалко, иначе способни професионалисти, са се проваляли по време на срещата "лице в лице". За съжаление, грешките им не са резултат от липса на професионализъм, а поради факта, че интервюираните не са съумели да открият "работещите" комуникационни средства и не са могли да представят себе си, своя потенциал и достойнства. За да получим по-добра представа за успешната комуникация преди интервю, добре е да се изследват отделните три фази на комуникацията по време на събеседването.

В този материал ще ви предоставим информация и полезни съвети относно това каква трябва да е успешната комуникация и подготовката преди интервюто.

И така, процесът на подготвяне за интервю включва оформянето на определена нагласа за предстоящата среща с евентуалните работодатели. Тази нагласа включва фактологичната подготовка за естеството на интервюто и преодоляването на т.нар. "предизпитна треска" (за съжаление, за последното изпитан съвет - няма).

Голяма част от препоръките към хората, които искат да започнат работа, касаят детайлната подготовка за срещата с потенциалните работодатели. Тези съвети целят оптимално да подготвят кандидатите за изграждането на положителна нагласа към зададените въпроси, които ще касаят и „проверяват”, както  уменията, знанията и рефлексите, така и личния им живот.

Ето някои ценни стратегии, към които интервюираният е добре да се придържа, за да се справи добре с подготовката за предстоящото интервю.

Първо:

- пригответе си евентуални отговори на основните въпроси, които по принцип се задават на срещата с работодателите. Сред отговорите може да са кратко представяне на автобиографията, натрупаният работен стаж. Добре е още преди да сте изпратили e-mail със CV към фирмата, да сте наясно защо сте избрали именно нея и мечтаната позиция;

Второ:

- трябва да сте подготвени да давате добре обмислени отговори на въпроси от личен характер относно семейния статус, за привичките, интересите, навиците, хобитата;

Трето:

- трябва да отговорите защо сте напуснали предишното си работно място – дали това е било вашето желание, или по желание на бившия работодател, дали сте напуснали по взаимно съгласие, или при други обстоятелства;

Четвърто:

- въпросите относно трудовото възнаграждение не правят добро впечатление и трябва да се избягват в началото на интервюто за работа, освен ако бъдещият работодател не е попитал;

Пето:

- друга добра стратегия е да не наблягаме на екстравагантното облекло и крещящите аксесоари, тъй като това може да изиграе лоша шега на интервюирания;

Шесто:

- задължително трябва да сте точни! В случаите, когато водещият интервюто закъснее, ваша е преценката дали си струва да почакате. Ако прецените, че си заслужава, не издавайте нервността си.

Седмо:

- ако притежавате препоръки от авторитетни за вашата област личности – носете ги на интервюто; Същото важи за мненията за вас на утвърдени организации, добре е да представите данни за евентуални професионални изяви.

Осмо:

- ако сте натрупали специални познания и опит по длъжността, за която кандидатствате – това е моментът да ги демонстрирате по време на разговора;

Девето:

- носете със себе си дипломи, сертификати за завършени курсове в университети, колежи; Подгответе си отговори по евентуално зададените въпроси, свързани с тях.

Ако се придържате към описаните по-горе препоръки, гарантирано ще изградите по-добре стратегията си за подготовка за интервю за работа, както и ще се представите добре пред вашия бъдещ работодател.