МТСП с препоръки към работодателите: Гъвкаво работно време и дистанционен труд за предпазване от коронавируса – COVID-19

Социалното министерство изпрати до всички национално представителни работодателски организации препоръки, свързани с предпазните мерки срещу коронавируса – COVID-19. Сред предложенията как да бъде организиран работният процес така, че служителите да бъдат максимално защитени от заразата са въвеждането на гъвкаво работно време и работа от дома.

За да бъдат защитени работещите, работодателите могат да използват свободни помещения, ако разполагат с такива, където да настанят хората и да поставят вътрешни прегради между отделните работни места.

Добре би било, предлагат още от социалното ведомство, общите събрания, семинарите, обучения и конференциите да бъдат отложени или ако това е невъзможно да се организират чрез онлайн платформи.

Дистанционната работа комбинирана с променливото работно време от една страна ще позволи на няма събиране на едно място на много хора, а от друга няма да прекъсне работния процес.

От МТСП насочват вниманието на работодателите и към организирането на надомна работа, за което е нужно да бъдат създадени условия за отчитане на положения труд и осигуряване на оборудване. Особено внимателни трябва да бъдат ръководителите на компании към хората с увреждания.

Не на последно място в препоръките се напомня, че е нужно да се провеждат редовно инструктажи, да бъдат осигурени лични и колективни средства за защита и дезинфекция на помещенията, а служителите с болничен за поставяне под карантина не бива да се допускат до работните места.